テーマ:労務・法務  セミナー番号:3306 講師:馬場 栄   高橋 聡  

労務トラブルを未然に防ぎ採用に効く給与体系の作り方

運送業の残業代対策と歩合給導入のポイント

【会場】東京(日比谷)
【日時】2018年4月10日(火)16:00〜18:30  ⇒別日程あり

業種限定セミナー 会場参加 オンライン受講

長時間勤務、うつ病、人手不足・・・厳しさの増す運送業の労務環境を内側から改善し、
会社を強くするための施策・仕組みづくりについて、最新動向を交えながらお話します。

こちらのセミナーは終了いたしました。
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講演内容

労務トラブルを未然に防ぐ仕組み
「会社を守る」ための「就業規則」の作り方

  • 運輸支局の罰則がより厳しくなった。対策は「今」です!
  • 労働基準監督署と運輸支局は連携している?それぞれが注目しているポイント。
  • 運送業でよくあるトラブル事例とその防止方法とは?
  • 運送業界の特性に合わせた残業代の支払方法は?
  • 雇用契約書は年に1回更新すると効果絶大。
  • トラブルが起きる企業と起こす社員の特徴とは。
  • 事故金はとるべきか否か。 とる場合の注意点は?

最低賃金1,000円、時間外割増率50%時代
法改正を見据えた運行形態別給与体系

  • 今後の運行形態別給与モデル3パターン(固定型、固定+歩合型、オール歩合型)、自社に合った給与体系は?
  • 運賃収入 × 率 or ルート別単価方式 ・・・適切な歩合給の設定方法。
  • 給与体系を変更する際に検討すべきポイント。
  • 社員の定着率が高い会社の給与体系の特徴とは?わかりやすさ、説明しやすさがポイント。
  • 採用に成功している運送業。キーワードは「奥様と家族」?




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※講演内容は変更となる場合もございます。予めご承知おきください。

開催概要

開催日時 2018年4月10日(火) ⇒別日程あり
16:00〜18:30  (受付 15:30〜)
受講形式 会場参加 オンライン受講
ご参加資格 【運輸業】経営者様(同伴の役員1名まで)限定
会  場
≫アクセス    
東宝日比谷ビル17F セミナールーム  
講  師 馬場 栄 (保険サービスシステム社会保険労務士法人 特定社会保険労務士)
高橋 聡 (保険サービスシステム社会保険労務士法人 社会保険労務士 中小企業診断士)
金額(税込) 無料ご招待 
定  員 42名 ※先着順につき、満席の場合はご了承ください。
セミナー番号 3306
映像化 お問合せください
主  催 東京中小企業経友会事業協同組合
問合せ ビジネスサポートクラブ株式会社 セミナー係
TEL/0120-88-7000
備  考

講師紹介

馬場 栄 

保険サービスシステム社会保険労務士法人 特定社会保険労務士

「労務リスクを無くし、中小企業を守る」ことを使命とする。経営者目線を考えた労務管理の提案に定評があり、900社の企業の就業規則改定や作成に携わる。各業界紙にて労務関連記事を連載中。

高橋 聡 

保険サービスシステム社会保険労務士法人 社会保険労務士 中小企業診断士

1500社以上の運送会社からの経営相談・社員研修を実施。
トラック協会、運輸事業協同組合等講演多数。

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会場・アクセス

東宝日比谷ビル17F セミナールーム 
東京都千代田区有楽町1−2−2 東宝日比谷ビル17F(日比谷シャンテ)  
googleマップはこちら

<アクセス>
● 東京メトロ 日比谷線・千代田線/都営地下鉄 三田線
「日比谷」駅 A5出口より 徒歩約2分

● 東京メトロ銀座線・丸ノ内線
「銀座」駅 C1出口より 徒歩約5分

● JR山手線・京浜東北線
「有楽町」駅日比谷口より 徒歩約5分

● 東京メトロ有楽町線
「有楽町」駅より 徒歩約6分

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