労務訴訟に強い専門弁護士と人事労務専門社労士が提案。

同一労働同一賃金最高裁判決と中小企業の実践的対応策

経営セミナー (No.3857)

2020年12月18日（金）
　 16:00～18:00
⇒別日程あり

岸田鑑彦氏矢島秀悟　

人事・労務（リスクマネジメントクラブ）

東京（日比谷）

無料ご招待

経営者様・幹部様限定

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【労務セミナーご参加特典！書籍プレゼント】
雇用契約書の作り方・活用法〔第３版〕
雇用契約の基礎知識はもちろん、雇用契約の入り口（採用～入社）から、労働時間や賃金について、雇用契約の出口（解雇・退職）まで、それぞれのポイントを説明！正社員・契約社員など雇用形態ごとの作り方を徹底解説！

出版：税務経理協会
著者：保険サービスシステムHD株式会社
　　　保険サービスシステム社会保険労務士法人

講演内容

労務訴訟に強い専門弁護士と労務専門社労士が提案。

重要７判決から見える各待遇別対応方針

経営者目線での判決結果の受け止め方とは？
判決の結論や理由から見えてくる今後の対応方法は？
各種手当や待遇の違いに対する「合理的な説明・回答」
パート、アルバイトに賞与、退職金は必要！？
同一労働同一賃金の判断にあたって考慮する内容とは　など

同一労働同一賃金に対応する就業規則等の整え方

社員間の待遇差を上手に説明するための就業規則の文言とは？
実は危ない！？就業規則の一本化
雇用形態多様化？「準社員」「限定正社員」の使い方！
長期継続雇用と言われないための対策法とは？　ほか

※講演内容は変更となる場合もございます。予めご承知おきください。

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講師紹介

岸田鑑彦氏

杜若経営法律事務所弁護士

平成21年弁護士登録（第一東京弁護士会）

企業法務。特に、使用者側の労働事件を数多く取り扱っている。労働組合対応を取扱う弁護士が減り続けている近年、労働争議に悩む企業にとって、強い味方である。企業の持続性を考えた「就業規則」作成のアドバイザーを務め、多くの企業の労使トラブルに対応。未然防止策も含めた幅広い提案が経営者の定評を得ている。

矢島秀悟　

保険サービスシステムHD株式会社社会保険労務士

2,000社以上の中小企業様からご相談を受けてきた10名の社労士チームのエース。経営者が抱えるリスク全般に精通し、バランス感覚に優れた提案を得意とする。

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開催概要

開催日時	2020年12月18日（金） ⇒別日程あり 16:00～18:00　（受付 15:30～）
ご参加資格	経営者様・幹部様限定
会　　場	≫アクセス　　　　東宝日比谷ビル17F　セミナールーム
講　　師	岸田鑑彦氏（杜若経営法律事務所弁護士）矢島秀悟　（保険サービスシステムHD株式会社社会保険労務士）
金額（税込）	無料ご招待
定　　員	25名　※先着順につき、満席の場合はご了承ください。
セミナー番号	3857
オンライン受講	なし経営者様向け映像会員サイト会計事務所様向け映像会員サイト
備　　考

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会場・アクセス

東宝日比谷ビル17F　セミナールーム　
東京都千代田区有楽町1－2－2 東宝日比谷ビル17F（日比谷シャンテ）　
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＜アクセス＞
● 東京メトロ日比谷線・千代田線／都営地下鉄三田線
「日比谷」駅　A5出口より　徒歩約2分

● 東京メトロ銀座線・丸ノ内線
「銀座」駅　C1出口より　徒歩約5分

● JR山手線・京浜東北線
「有楽町」駅日比谷口より　徒歩約5分

● 東京メトロ有楽町線
「有楽町」駅より　徒歩約6分

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